Lleva un registro preciso de las horas que trabaja tu equipo, define las reglas de horas extra y compensa en tiempo o salario. Es responsabilidad de los empresarios asegurarse de que su personal está perfectamente atendido y rodeado del menor núpuro de riesgos posible, por lo que disponer de directrices https://socialskates.com/story21251585/seguridad-y-salud-en-el-trabajo-en-colombia-una-visi%C3%B3n-general